Empregos
Analista de RH Sênior.
Requisitos:
– Formação; Psicologia, Recursos Humanos, Gestão de RH, Administração ou áreas afins.
– Desejável especialização em Gestão de Pessoas.
– Experiência em Recrutamento e Seleção, em entrevistas por competências.
Desejável conhecimento de plataforma vagas.com, TOTVS e DP.
Atividades:
– Realizar levantamento de perfil junto aos Gestores, divulgar as vagas, triar currículos, realizar avaliação comportamental com técnicas de entrevistas por competência, emitir retorno dos resultados dos processos seletivos para candidatos e gestores; acompanhar e dar andamento aos processos seletivos realizando uso das ferramentas padronizadas da área e mantendo o preenchimento de planilhas de controle entre outras atividades.
Outras informações:
– Local de trabalho; Campinas – SP.
– Escala de trabalho; Horário Comercial.
– Disponibilidade para treinamento.
Para concorrer ao emprego sera preciso cadastrar-se no site VAGAS (clique aqui)
Observação: Dependendo do dia que estiver vendo está postagem a vaga poderá não estar mais disponível.
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