Analista de Estoque Centro de Distribuição

– Analisar a evolução das demandas dos produtos comercializados nos Centros de Distribuição (CS&S) garantindo excelência ao atendimento do Planejamento Estratégico (Budget), respeitando os critérios estabelecidos de cobertura dos estoques, padrões de qualidade, custos e segurança.   

– Acompanhar as vendas totais e individuais de cada produto, definindo quantidades e prazos assertivos para as reposições do estoque, a fim de atender plenamente as vendas dos Centros de Distribuição (CS&S).

– Cadastros e manutenções de produtos e itens de serviços em módulo global SAP.

– Análise da evolução de vendas, definindo quantidades e prazos para as reposições do estoque.

– Controlar os níveis de estoque ajustando os planos de reposição às necessidades de vendas de acordo com a cobertura e requisitos do MRP, cumprindo desta forma o planejamento pela estratégia. (Budget).

– Analisar e controlar os materiais do Centros de Distribuição (CS&S) em produção na Usina, a fim de garantir os prazos inicialmente solicitados e condições de fornecimento desejadas.

– Intermediar com os pares das Engenharias de Produtos e PCP’s da Usina a produção de materiais em condições especiais para atender as necessidades do Centros de Distribuição (CS&S).

– Efetuar inventários pontuais de produtos específicos para apurar divergências de saldo, lançando os ajustes necessários no sistema.

Inglês – Nível Intermediário

Local de Trabalho: Sumaré/SP – região metropolitana de Campinas/SP.

Superior Completo em Administração, Logística e/ou afins.

Inglês intermediário.

Sólido conhecimento em MRP, preferencialmente SAP, módulos MM e SD.

Excel avançado.

Conhecimento com Gestão de Materiais e estoque (estoque de segurança de produtos acabados para venda, cobertura, etc).

Experiência com gestão de estoque de centro de distribuição.

BENEFÍCIOS:

O QUE OFERECEMOS?

– Multinacional com mais de 70 anos no mercado e referência no mercado siderúrgico;

– Onboarding de boas-vindas;

– Ambiente de muito aprendizado com capacitações técnicas, afinal nosso time é o melhor!;

– Refeitório no local;

– Transporte fretado;

– 50% reembolso de medicamentos + plano de saúde c/ coparticipação + assistência odontológica = extensivo a dependentes de 1º grau;

– Cooperativa de crédito;

– Remuneração compatível com o mercado;

– PPR – participação nos resultados atrelados a metas coletivas;

– Subsídio para pós-graduação, idiomas e cursos/treinamentos (de acordo com política interna);

– Previdência privada, pois, nos preocupamos com o seu futuro;

– Cesta básica – entregue na comodidade de sua residência;

– Vale Brinquedo no Dia das Crianças (por criança até 12 anos de idade)

– Dress Code (Administrativo) e Uniforme (Área Operacional) com lavanderia interna – de acordo com a política da empresa;

– Programa de voluntariado: Educador Interno do Programa Aprendiz Formare;

– Clube da empresa extensivo a dependentes (quadras poliesportivas, área de lazer e piscina);

– Licença maternidade 6 meses + auxílio creche (para filhos até 03 anos).

A Villares Metals tem por objetivo reter seu maior patrimônio: as pessoas. Por isso, a empresa apoia o desenvolvimento de habilidades e competências através de programas de capacitação que agregam valor individual e coletivo aos nossos colaboradores, processos e produtos, garantindo assim um alto desempenho.

Iniciativa, comprometimento e dedicação são fatores importantes para o desenvolvimento de um profissional.

Estas características se traduzem em resultados e conquistas pessoais com histórias de sucesso da qual a Villares Metals têm orgulho de fazer parte. #orgulhoempertencer

** Todas as nossas posições, também são destinadas para profissionais com deficiência;

** Na Villares a oportunidade é para todos! Nós respeitamos a diversidade e valorizamos as diferenças. Trabalhamos para promover uma cultura inclusiva que busca equidade e valoriza as diferenças.

Nossa história ganha forma com a sua. Venha fazer parte do nosso #timAÇO.

Saiba mais aqui (clique)

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