Empregos
Analista de RH JR – Temporário.
Requisitos:
– Formação; Ensino Superior Completo.
– Experiência; Entrevista por competências e elaboração de parecer;
Desejável: Conhecimento de plataformas de recrutamento (Vagas.com, LinkedIn).
Atividades:
– Realizar as etapas do processo de Recrutamento e seleção: Divulgação, triagem, levantamento de perfil com as lideranças, provas, apresentação/venda da empresa, vaga e benefícios, entrevistas por competências através de formulário de avaliação, validações e envio para admissão através do sistema Protheus 12;
– Manter a ferramenta de gestão de vagas atualizada com as etapas do processo e gestão do banco de talentos.
– Realizar processo seletivo nas unidades para vagas de alto volume junto às lideranças com foco em qualidade, tempo de entrega e banco de talentos;
– Manter a gestão e o RH das Unidades cientes do andamento das vagas, através de planilha de report padrão;
– Propor estratégias de seleção, através do mapeamento de melhores práticas de mercado, hunting, ampliação de fontes de captação e estratégias com foco em qualidade e tempo de entrega;
– Realizar reunião de alinhamento ou de report de vagas nas Unidades através de apresentação contendo a análise de impactos, justificativas e ações, entre outras atividades.
Outras informações:
– Local de trabalho; Campinas – SP.
– Escala de trabalho; Comercial.
– Disponibilidade para treinamento.
Para concorrer ao emprego sera preciso cadastrar-se no site VAGAS (clique aqui)
Observação: Dependendo do dia que estiver vendo está postagem a vaga poderá não estar mais disponível.
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