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Supervisor de Vendas e Execução I – Campinas/ SP

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Missão de Cargo: 

Por meio da liderança do time de Executivos de Vendas e Execução e, se houver promotores e/ou merchandiser, em área e/ou canal específico, garantir a construção de relacionamento sólido, consistente e proativo, apoiar a construção de planos de negócios que visem aumentar expressivamente a participação dos produtos da empresa no ponto de venda de forma sustentável e rentável, considerando a sinergia com as áreas, tendências mercadológicas, garantindo a entrega de nível de serviço adequado através de gestão do budget, ações de trade, crédito e inovações. Garantir a perfeita execução dos ativos e comunicação visual. 

Atribuições do Cargo:

Gerir o time de executivos de Vendas e Execução e, se houver, promotores e/ou merchandisers, em áreas e/ou canal específico, garantindo apoio no desenvolvimento das atividades desses colaboradores, bem como crescimento profissional.

Desenvolver o relacionamento sólido e de confiança com a carteira de clientes por meio do apoio ao time no desenvolvimento de propostas claras, eficazes e transparentes;

Conhecer profundamente a carteira de clientes, incluindo lojas de rede, (ticket médio, objetivos, perfil do comprador, perfil dos consumidores, perfil de compra, mercado no qual está inserido, potencial etc.), transformando esse conhecimento em ações estratégicas completas e sustentáveis a ser compartilhada com o time;

Cumprir a rotina de processos, visando o cumprimento de agendas definidas semanalmente para acompanhamento da base de clientes, suporte aos liderados e cumprimento de processos internos.

Estar conectado com as estratégias padrões da cia  complementando com as premissas locais para criação e implementação de planos de negócio da carteira de clientes;

Validar disponibilidade de recursos (materiais de execução, investimentos, promoções, inovações) para compor o plano de negócio e apoiar na implementação nos clientes;

Garantir a própria conexão, entre seus liderados e as áreas de apoio ao negócio, como o Núcleo de Atendimento e Vendas , considerando todas as especificações internas.

Apoiar no desenvolvimento de plano de negócios robustos com metas claras de curto, médio e longo prazo, sempre considerando riscos para os cenários futuros. Esse plano deve ter revisão frequente e sempre alinhado com as demais áreas do negócio, gestor e liderados, respeitando as políticas estabelecidas da cia.;

Criar análises, acompanhamentos para suportar próximas visitas e validação dos planos acordados junto aos clientes para apresentação aos gestores;

Realizar treinamentos pontuais aos clientes de como melhor vender nossos produtos e temas importantes para o negócio;

Monitorar todo o ciclo de abastecimento (captura de pedido, logística e giro) para a carteira de clientes e estabelecer planos de ações caso exista algum ofensor;

Prospectar novos PDVs e organizar, junto a operação, o atendimento.

Asegurar zelo e atingimento de metas relacionadas aos ativos comodatados investidos em pontos de vendas

Garantir e administrar que seus subordinados cumpram a carga horária estabelecida por lei, assim como a manutenção sistêmica do ponto no prazo estabelecido

Garantir o atendimento a treinamentos e processos internos, próprios e de seus liderados, respeitando as políticas da cia.

 

Formação Acadêmica:

Ensino Superior Completo.

Requisitos:

Conhecimento de rotinas Comerciais e Vendas;Administração de recursos e pessoasConhecimento de Marketing e Vendas;Conhecimento intermediário do pacote Office (Word, Excel, PowerPoint);Conhecimento do mercado de Bebidas (Cerveja e Refrigerantes);Conhecimento em finanças;Conhecimento gerais em ferramentas da qualidade;Carteira Nacional de habilitação (Categoria: B).

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Sênior Associate – Markets & Clients

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SÊNIOR ASSOCIATE – MARKETING & CLIENTES

Será responsável pela elaboração de peças estáticas e animadas para as mídias sociais. Diagramação e criação de publicações diversas, apresentações, propostas, e-mail marketing, controle de aplicação da marca em materiais institucionais e promocionais, elaboração de materiais para comunicação e eventos, dentre outros.  Espera-se que o profissional tenha um perfil criativo e inovador.

É essencial estar disposto a colocar novas ideias em prática e acompanhar tendências que agreguem valor à sua criação.  O profissional deverá ter senso estético e habilidade para compor elementos de maneira harmoniosa. Com a necessidade crescente de demandas com a web/produtos digitais a vaga busca profissionais generalistas que tenham experiência com o online o offline.   Conhecimento das ferramentas do Pacote Adobe (InDesign, Illustrator, Photoshop, After Effects, Premiere, dentre outros) – Os conhecimentos serão testados. 

Inglês avançado – será testado.

Localidade: Campinas-SP / Ribeirão Preto-SP / Barra Funda-SP / Rio de Janeiro-RJ.  

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Pleno Associate – Agronegócio.

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PLENO ASSOCIATE – INTELIGÊNCIA DE MERCADO, AGRONEGÓCIOS. Buscamos profissional que ajude a analisar a dinâmica do mercado para avaliar tendências e fornecer insights sobre a indústria de Agribusiness, para definição de estratégias e segmentação dos clientes. 

Conduzir estudos para compreensão do desenvolvimento do agronegócio com base em dados e inteligência de mercado.  Analisar dados sobre inteligência de mercado e cadeias de valor do agronegócio.  Apoio na elaboração de estudos, conteúdos, artigos e análises setoriais relacionados ao agronegócio.  Desenvolver dashboards, painéis e relatórios para a indústria de Agribusiness.  Participar do desenvolvimento de estratégias Go To Market para a indústria de Agribusiness.  Apoio aos sócios em ações junto aos clientes (apresentações, reuniões, eventos).  Ajudar a identificar e analisar as demandas dos clientes para direcionamento de soluções e atuação em projetos.    Experiência com o pacote MS Office e as ferramentas Power BI, Powerpoint, Excel Avançado e Salesforce  Experiência com Sales Operations ou funções semelhantes, como Sales Planning ou Planejamento Comercial / Estratégico em Agronegócios .

Inglês avançado – será testado.

 

Localidade: Campinas ou Ribeirão Preto – SP   

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Encarregado de Loja

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Informações da Vaga:

Principais atribuições: Fará intermédio entre líder e atendentes. Fica responsável por rotinas administrativas: verificação de notas fiscais, análise de estoque. Cobre o líder em sua ausência.

Horário de Trabalho: 6×1, a combinar (necessário disponibilidade total de horário);

Local de trabalho: Centro de São Paulo; Santo André; Campinas.

Formação: Ensino Médio Completo.

Experiência: desejável experiência com gestão de pessoas.

Necessário residir das região informada (Centro de São Paulo; Santo André; Campinas).

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