A fabricante de eletrodomésticos Whirlpool, detentora das marcas Brastemp, Consul e KitchenAid no Brasil, está com inscrições abertas para o Programa Trainee Expert 2024. Os interessados que tenham experiência de, no mínimo, dois anos no mercado de trabalho, terão até 1º de novembro para se candidatar pelo site Link para início em janeiro de 2024, nas áreas de Vendas, D2C (e-commerce), Marketing, Customer Experience TI, RH, Finanças, Supply Chain/Manufatura e Jurídico.
A Companhia disponibilizará vagas entre Brasil (São Paulo capital, Rio Claro/SP e Joinville/SC), México (cidade de Monterrey), Argentina (Buenos Aires) e Colômbia (Bogotá). Segundo Heloisa Granja, diretora de RH da Whirlpool, o Programa (W) Future Leadership tem o objetivo de formar a futura liderança da Companhia e foi desenhado de maneira que os trainees tenham autonomia para liderar projetos estratégicos, e a possibilidade de vivências internacionais na América Latina para se aprofundarem nas nossas operações, cultura e negócios. “Sabemos o quão agregador é para um profissional ter uma experiência fora do país. Por isso, o programa está aberto também a candidatos aptos e que tenham interesse em residir nessas localidades”, explica.
O Programa terá duração de dois anos e os escolhidos terão a oportunidade de participar de projetos estratégicos com acompanhamento direto da alta liderança, trilhas de desenvolvimento com treinamentos direcionados, job rotation, mentoria e coaching. Entre os benefícios, jornada flexível e short friday, desconto em produtos da empresa, gympass, berçário ou auxílio creche, entre outros.
Para Rachel Rangel, que foi trainee em 2011, participar do Programa foi uma experiência transformadora, tanto no âmbito pessoal como profissionalmente. “O processo foi desafiador, mas muito gratificante. Tive a oportunidade de ter um olhar holístico e do todo desde muito cedo”. Atualmente, Rachel é gerente sênior de vendas no e-commerce na Whirlpool Brasil.
Observação: Dependendo do dia que estiver vendo está postagem a vaga poderá não estar mais disponível.
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