Consultor (a) de Recrutamento e Seleção

Requisitos:

Superior Completo (Psicologia, Administração e áreas correlatas), Vivência com projetos de recrutamento e seleção especializado;Experiência com todo ciclo do processo seletivo e estratégia para recrutamento e atração de candidatos;Habilidade com gestão de processos e SLAs;

Inglês e Excel Avançados completam o perfil.

Responsabilidades:

Responsável pelo recrutamento e seleção de posições técnicas, especialistas e média gestão, realizando todo o processo de seleção incluindo: triagem, convocação para entrevista, entrevista por competência, feedback,  parecer e proposta;

Responsável pela apuração dos KPI´s internos para plano de ação e tomada de decisão.

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