Analista de Talent Management Jr

• Apoiar na aplicação da Pesquisa de Clima, buscando garantir resultados consistentes e a elaboração de planos de ação globais e setoriais alinhados com os objetivos organizacionais.

• Apoiar na criação, planejamento, implementação e acompanhamento dos programas de recursos humanos, tais como Programa Aprender, Programa de Estágio, Práticas de Formação, Programa de Integração, Talent Pool, Coaching e Programa de Mentoria Organizacional, contribuindo com as propostas de soluções que possam alavancar os resultados organizacionais.

• Conhecer as diretrizes corporativas de recursos humanos e contribuir na disseminação das mesmas junto às áreas e Business Partners de RH, apoiando na elaboração e cumprimento das normas, com foco nos resultados e sustentabilidade da empresa.

• Treinamento e Desenvolvimento.

Inglês – Nível Intermediário

• Trabalho em equipe

• Visão sistêmica

• Capacidade de análise e síntese

• Comunicação

• Inovação

Para concorrer ao emprego sera preciso cadastrar-se no site VAGAS (clique aqui)