A Secretaria de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas, por meio da Escola de Governo e Desenvolvimento do Servidor (EGDS) promoveu nesta quinta-feira, 19 de março, mais uma edição da Oficina de Recepção Institucional de servidores. O encontro foi no Teatro Bento Quirino e contou com a participação de profissionais de diversas áreas.
O próximo encontro será no dia 26 e os interessados podem se inscrever pelo link https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeW9YOy47s9F7dhZq-YY0p7BS7CY3yH_ojnG7EVoK8PMef8vA/viewform .
O novo modelo adotado este ano destaca a apresentação de Campinas, da estrutura da Prefeitura — administração direta e indireta —, das Secretarias Municipais e do grupo de gestores de pessoas de cada área, para que os novos servidores saibam onde buscar apoio e orientação no dia a dia.
A programação da oficina também conta com a apresentação do Coral e atividades de integração entre os participantes, estimulando conexões desde o início da trajetória no serviço público municipal.
Edições anteriores
Nas edições anteriores, as oficinas focavam em explicações sobre a vida funcional dos servidores, direitos e deveres, que agora estão centralizadas no “Guia da Vida Funcional do Servidor, disponível na página SouServidor (https://campinas.sp.gov.br/souservidor).
Aprovação
Quem participou aprovou a iniciativa. “Gostei muito da Oficina de Recepção de hoje. Várias dúvidas foram esclarecidas, entre elas as avaliações do estágio probatório, o envio de atestados, a progressão vertical e horizontal, entre outros”, disse Alessandra Guarim Passalacqua, da Ouvidoria.
“O discurso final da secretária (Eliane Jocelaine Pereira) nos motivou a sermos exemplares na execução de nossas tarefas, lembrando que atuamos como agentes de transformação social, promovendo o bem comum e a excelência na prestação de serviços à população”, completou Alessandra.
Maria Eduarda Rodrigues Toledo, da Defesa Civil de Campinas, avalia que a reunião agregou bastante ao conhecimento sobre o estágio probatório. “Eu tinha algumas dúvidas, como será feita a progressão de carreira e sobre cuidados para não ser exonerada. Essas dúvidas foram sanadas”, comentou.
A avaliação da servidora Daniela Priscila Mota de Oliveira Cardoso, da Secretaria de Desenvolvimento e Assistência Social, é de que encontros como este são muito importantes para os novos profissionais.
“Essa recepção que nós tivemos da Secretaria de Gestão de Pessoas foi muito importante. Todo o processo, desde que eu entrei na Prefeitura, tem sido muito acolhedor. As informações que nos passaram hoje também foram muito importantes para a gente, não só questão de trabalho, como também sobre a forma que vamos exercer o nosso trabalho”, disse Daniela.
Conhecer a cidade e os cidadãos
A nova servidora também destacou que apresentar informações sobre a cidade foi muito interessante. “É essencial conhecer quem nós estamos atendendo e como é cidade. Hoje eu conheci a história de Campinas mais do que eu conhecia antes; vi um lado da cidade que eu ainda não conhecia, e acho que isso é importante para a gente desenvolver bem o nosso papel e saber prestar melhor o serviço à população”, completou Daniela.
