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CONSULTOR DE VENDAS I – Chief Revenue Officer – Sales Consumer & SMB – Loja Centro Campinas – TSP

Descrição das atividadesParticipar de reunião matinal/vespertina; Abordar e fazer triagem do cliente; Fazer a sondagem da necessidade do cliente; Ofertar produtos e serviços; Contornar objeções; Fechar venda e digitalizar documentação; Tratar demandas do cliente no pós-venda; Identificar oportunidade de venda e fechar atendimento; Acompanhar e tratar pendências na documentação; Verificar e realizar treinamentos disponíveis; Participar da reunião de resultado e de desdobramento do Ciclo de Gestão; Participar de feedback formal com o gerente; Participar da Reunião de Programação Semanal (RPS)Conhecimento e Experiência desejável”Experiência com vendas no varejo (Shopping ou Rua) Conhecimento básico de técnica de vendas e negociação; Bons conhecimentos com Informática e Interesse por tecnologia e atendimento a clientes;”Formação desejávelEnsino Médio Concluído;Escolaridade MínimaEnsino Médio CompletoEmpresa e Local de TrabalhoM300 TIM S.A.SP – Campinas
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Coordenador de Melhoria Contínua Lss Black Belt

REQUISITOS
Superior completo em Engenharia;
Formação em Lean / Seis Sigma / Black Belt;
Experiência na coordenação da implementação do Lean Six Sigma como modelo de gestão;
Experiência com ferramentas de melhoria contínua (VSM, 5S, TPM, Seis Sigma, Lean, SMED, Kanban, Kaizen, Poka Yoke, etc);
Inglês fluente e bons conhecimentos em espanhol.
ATRIBUIÇÕES
Identificar oportunidades de melhorias, transformando-as em projetos;
Coordenar o engajamento de gestores e colaboradores visando a melhoria dos processos dentro da manufatura, cadeia de suprimentos e demais áreas;
Liderar projetos estratégicos;
Elaborar e executar treinamentos e workshops metodológicos e técnicos de Lean e outras ferramentas;
Gestão de Projetos via DMAIC (certificação Six Sigma Black Belt, com experiência na realização e no coaching de projetos DMAIC);
Responsável por implementar, desenvolver e sustentar a cultura de melhoria contínua;
Atuar no Sistema de Gestão da Qualidade do departamento (atividades de melhoria que impactam clientes, fornecedores, etc) assim como realizar auditorias internas e LPAs.
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Assistente de Vendas (telefonia)

Descrição resumida:
Responsável por realizar o atendimento ao cliente e executar processos operacionais do departamento de telefonia.
Para a vaga consideremos necessário:
Ensino Médio Completo;
Identificação com tecnologia;
Disponibilidade de horário, inclusive nos finais de semana e feriados.
Desejável experiência com venda de aparelhos celulares e produtos de telefonia.
Descrição detalhada:
· Atender o cliente em todos os pontos de contato;
· Executar os processos operacionais e de venda do departamento de telefonia;
· Oferecer o cartão Riachuelo e os produtos financeiros para todos os clientes.
· Conhecer e buscar o cumprimento de metas estabelecidas
VAGAS DESTINADAS TAMBÉM PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA.
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Vendedor

Descrição da vaga:
Prospectar/Desenvolver novos clientes;
Realizar visitas técnicas;
Elaborar projetos e apresentações;
Negociar externo e internamente (preços de serviço, prazos, condições de pagamentos e análises de contrato);
Elaborar propostas / fechamento de contrato;
Acompanhar processos junto a órgãos ambientais e instituições do setor;
Elaborar planilhas de controles;
Realizar o pós-venda e gestão dos contratos ativos (discrepância, furos, agendamentos).
Requisitos:
Cursando ensino superior (Preferências: Eng Ambiental, Gestão Ambiental ou áreas correlatas)
Experiência com atividades comerciais/ negociação.
CNH categoria B;
Disponibilidade para viagens.
Atuar na região de Paulínia/ Campinas.
Benefícios:
Assist Médica, Odonto, Vale-Refeição, Vale-Alimentação, Seguro de Vida, Transporte e Convênio Academia.
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