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Concurso para a contratação de 2,7 mil PM em São Paulo

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Remuneração inicial é de R$ 3.049,41 para os soldados de 2ª classe, responsáveis pelo policiamento ostensivo

As inscrições para o concurso que vai selecionar 2.700 soldados para a Polícia Militar começam às 10 horas do dia 22 de março. O edital foi publicado neste sábado (10) no Diário Oficial.

 

As inscrições serão realizadas exclusivamente pelo site da Vunesp (www.vunesp.com.br). A taxa é de R$ 50,00 e o período de cadastro termina às 23h59 do dia 19 de abril de 2018.

A remuneração inicial do soldado de 2ª classe é de R$ 3.049,41, incluindo o salário-base e os adicionais de Regime Especial de Trabalho Policial (RETP) e de insalubridade. Para se candidatar a uma vaga é preciso ser brasileiro e ter idade entre 17 e 30 anos. As mulheres precisam ter altura mínima de 1,55 metro e os homens, de 1,60 metro.

Entre outros requisitos, ainda é necessário ter concluído o Ensino Médio e ter carteira de habilitação para automóveis, além de outros termos dispostos no edital.

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A missão do soldado envolve a repressão às infrações penais e administrativas e a aplicação da lei, primando pela defesa da vida, da integridade física e da dignidade da pessoa humana. Os aprovados em todas as etapas do concurso ingressarão no curso técnico de Polícia Ostensiva e Preservação da Ordem Pública da Escola Superior de Soldados (ESSd).

Após esse período de estudos, serão enviados aos batalhões de todo o Estado de São Paulo. A abertura do concurso foi autorizada pelo governador Geraldo Alckmin em dezembro.

Observação: Dependendo do dia que estiver vendo está postagem a vaga poderá não estar mais disponível.

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Engenheiro Fundiário Sr

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Nossa cultura é focada em construir um ambiente inclusivo e colaborativo, por isso respeitamos as pessoas e suas diferenças. Todas as vagas são elegíveis a pessoas com deficiência.

 

Missão do Cargo

 

Coordenar e acompanhar às atividades referentes aos processos fundiários das linhas de transmissão e Subestação, assegurando o cumprimento dos planos, atendendo os prazos, normas e especificações técnicas com qualidade, produtividade e segurança.

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Principais desafios do cargo

 

Gestão de contratos para   liberação fundiária;

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Suporte ao sistema de gestão fundiária;

Acompanhamento da execução físico-financeira de todos os processos de desapropriação fundiária;

Elaboração de relatórios de acompanhamento das liberações fundiárias;

Condução do processo de emissão das DUP’s;

Representação da distribuidora perante órgãos públicos, privados e em audiências públicas;

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Gestão dos processos de aquisição e pagamento de terrenos e subestações;

Condução dos processos de regularização de passivos.

Dar suporte para as áreas da empresa relacionada direta ou indiretamente ao empreendimento.     

Acompanhar e fazer a gestão do cronograma de liberação , CAPEX e indicadores Fundiários de desempenho dos processos de liberação gerando reporte semanal sobre os status do projeto

 

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Requisitos obrigatórios

Superior Completo em Engenharia Agronômica, Engenharia de Agrimensura, Engenharia Cartográfica e Engenharia Civil.

Ter atuado em processos liberação fundiária  regularização , principalmente em projetos do setor elétrico;

Conhecimento em processos de liberação fundiária e contratos;    conhecimento em avaliação de imóveis,  habilidade em negociações

Experiência em empreendimentos de transmissão de energia;

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Gestão de orçamento (Capex / Opex);

Conhecimento Sistemas  de Informações Geográficas;

Conhecimento Normas da ABNT;

Disponibilidade para viagens e mudanças.

Conhecimento pacote Office (Word, Excel, Power Point);

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Conhecimento em Autocad, QGis

Conhecimento plataformas de cadastro fundiário (Sicar, etc).

 

Requisitos desejáveis:

Conhecimento em operação e distribuição de energia;

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Conhecimento em ferramentas de melhoria contínua;

Inglês Intermediário.

 

O que nós oferecemos

Tipo de contrato (CLT);

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Jornada de trabalho (40 horas semanais);

Benefícios compatíveis com o mercado.

 

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Técnico de Serviços

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Adecco, líder mundial de soluções de RH, está presente em 60 países, com mais de 5.500 filiais em que trabalham mais de 30.000 pessoas, em parceria com mais de 100.000 empresas clientes, distribuídas por todo o mundo. Oferecemos uma ampla variedade de serviços voltados para Recursos Humanos.

Assessoramos empresa multinacional de alta tecnologia, no ramo da indústria 4.0.

Principais responsabilidades:

Inglês – Nível Intermediário

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Aprendiz – 4h

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Receber, conferir e distribuir malotes e documentação conforme demandas das áreas, autenticação e postagem de documentos, controle e distribuição de material de escritório, digitalização de documentos, bem como apoiar na organização da área e no controle das rotinas administrativas.E também ajudar o gestor da filial.

Português – Nível Básico

Boa Comuniçao

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